CIMB Niaga Perkuat Literasi Finansial Nasabah lewat OCTO Savers Payroll

JAKARTA, KORANRADAR.ID – PT Bank CIMB Niaga Tbk (CIMB Niaga) terus memperkuat komitmennya dalam meningkatkan literasi dan pengelolaan keuangan nasabah melalui layanan digital OCTO, salah satunya lewat tabungan OCTO Savers Payroll. Produk ini dihadirkan sebagai solusi praktis bagi masyarakat berpenghasilan rutin agar dapat mengelola gaji secara lebih bijak, efisien, dan terencana sejak awal dana diterima.

Fenomena gaji bulanan yang terasa “hanya numpang lewat” masih kerap dialami pekerja salaried. Begitu dana masuk ke rekening, berbagai kebutuhan rutin seperti belanja bulanan, pembayaran tagihan, hingga biaya administrasi langsung menggerus saldo. Padahal, kondisi tersebut dapat diantisipasi dengan memilih rekening payroll yang tepat dan relevan dengan kebutuhan finansial.

Head of Marketing, Brand & Customer Experience CIMB Niaga, Amir Widjaja, mengatakan bahwa pengelolaan penghasilan melalui rekening yang sesuai merupakan langkah awal penting dalam membangun kebiasaan finansial yang sehat.

“Setiap orang tentu memiliki aspirasi dan mimpi yang ingin dicapai, namun sering kali terhambat oleh pengelolaan keuangan yang kurang optimal. Melalui OCTO dan OCTO Savers Payroll, kami menghadirkan inovasi pemanfaatan rekening gaji agar seluruh kebutuhan dapat dikelola sejak awal menerima penghasilan. Dengan demikian, nasabah dapat meraih tujuan hidupnya dengan lebih baik,” ujar Amir di Jakarta, Senin (2/2/2026).

Melalui OCTO Savers Payroll, nasabah memperoleh beragam manfaat, antara lain bebas biaya administrasi bulanan, bebas biaya transaksi seperti top-up e-wallet hingga 20 kali per bulan, tarik tunai di ATM mana pun hingga 20 kali per bulan, serta bebas biaya transfer antarbank melalui BI-Fast. Berbagai kemudahan ini diharapkan dapat membantu nasabah menghemat pengeluaran rutin sekaligus mengoptimalkan pengelolaan dana.

Tak hanya itu, CIMB Niaga juga melengkapi rekening gaji ini dengan perlindungan asuransi jiwa akibat kecelakaan dengan nilai pertanggungan hingga Rp100 juta tanpa premi tambahan. Nasabah juga memiliki akses ke fasilitas dana talangan sebelum gajian melalui layanan pinjaman digital OCTO Loan dengan limit hingga Rp10 juta, serta berbagai penawaran khusus di periode gajian yang dapat semakin menekan pengeluaran bulanan.

Untuk mendukung kenyamanan transaksi, OCTO Savers Payroll terintegrasi dengan berbagai layanan di aplikasi OCTO, mulai dari transaksi harian, pengelolaan tabungan, hingga akses ke produk investasi dan pembiayaan sesuai kebutuhan nasabah. Integrasi ini memungkinkan nasabah mengelola keuangan secara menyeluruh dalam satu aplikasi.

Bagi karyawan yang memiliki keleluasaan memilih bank penerima gaji, pembukaan tabungan OCTO Savers Payroll dapat dilakukan secara mandiri melalui aplikasi OCTO dengan menyiapkan e-KTP dan memasukkan kode promo “GAJIAN”. Setelah rekening aktif, nasabah dapat mendaftarkannya ke bagian Human Resources (HR) agar gaji ditransfer langsung ke rekening tersebut sehingga seluruh manfaat dapat dinikmati secara optimal.

Selain melalui aplikasi, pembukaan rekening juga dapat dilakukan di kantor cabang CIMB Niaga atau Digital Lounge terdekat. Informasi lebih lengkap mengenai OCTO Savers Payroll dapat diakses melalui laman resmi CIMB Niaga.

“Dengan kemudahan dan keuntungan yang dihadirkan OCTO Savers Payroll, kami berharap semakin banyak masyarakat berpenghasilan rutin yang merasakan manfaatnya. Kami percaya, langkah kecil dalam pengelolaan gaji yang tepat dapat membantu nasabah melangkah lebih pasti dalam Kejar Mimpi mereka,” tutup Amir.